平臺開(kāi)發(fā)部技術(shù)經(jīng)理
共1個(gè)職位
崗位職責:
1、調研充電樁行業(yè)的發(fā)展趨勢和平臺開(kāi)發(fā)最新技術(shù)方向，形成調研報告及技術(shù)規劃建議，為高層決策提供參考依據。
2、根據業(yè)務(wù)需要，制定C端產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計劃、測試計劃、運營(yíng)流程。
3、帶領(lǐng)團隊開(kāi)展產(chǎn)品設計與創(chuàng )新，把控產(chǎn)品質(zhì)量，預估風(fēng)險，制定風(fēng)險應對方案。
4、帶領(lǐng)團隊執行基礎平臺開(kāi)發(fā)、充電中臺開(kāi)發(fā)計劃，確保符合業(yè)務(wù)需求。
5、為區域運維團隊提供技術(shù)支持，協(xié)助處理重大疑難問(wèn)題，在日常工作中給予區域運維技術(shù)指導與賦能培訓。
6、協(xié)助部門(mén)負責人部署部門(mén)日常開(kāi)發(fā)、測試、運營(yíng)工作，督導部門(mén)人員按計劃完成項目實(shí)施，對團隊成員出現的技術(shù)問(wèn)題提供指導。
7、指導項目管理工程師開(kāi)展集成交付項目，監控項目進(jìn)度，提供技術(shù)售前和售后支持及輔導。
8、與公司其他部門(mén)、區域公司開(kāi)展協(xié)作，提供技術(shù)支持及賦能指導。
9、協(xié)助部門(mén)負責人管理部門(mén)團隊，參與招聘、培訓、評估和激勵團隊成員，確保團隊穩定高效地工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、5年以上平臺開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗。
3、3年以上汽車(chē)相關(guān)行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗。
4、1.精通Java、Python等一種或多種主流編程語(yǔ)言，熟悉常用開(kāi)發(fā)框架和工具。
5、具備良好的溝通能力、協(xié)作能力和團隊管理能力，能夠有效地推動(dòng)項目進(jìn)展和團隊發(fā)展。
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軟件工程師
共1個(gè)職位
崗位職責
1、負責提供軟件設計咨詢(xún)，為產(chǎn)品的軟件設計提供解決方案建議，配合確認開(kāi)發(fā)范圍，協(xié)助產(chǎn)品的軟件設計。
2、負責軟件開(kāi)發(fā)各階段文檔的編寫(xiě)、整理和評審。
3、負責新產(chǎn)品的軟件開(kāi)發(fā)、調試和功能驗證。
4、負責現有產(chǎn)品的軟件升級和維護。
5、參與行業(yè)相關(guān)標準的制定和解讀，并及時(shí)內部宣貫。
6、適時(shí)提出新技術(shù)的預研工作，確保內部的技術(shù)優(yōu)勢。
7、參與新產(chǎn)品的專(zhuān)利布局和計劃，進(jìn)行專(zhuān)利的申請和維護。
8、參與配合公司的團隊建設工作。
9、參與并制定內部的技術(shù)培訓和分享
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，計算機/電子/通訊/自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、2年以上工作經(jīng)驗
3、精通C/C++語(yǔ)言編程；
4、熟悉各種通訊接口，例如CAN，UART，SPI，IIC等；
5、熟悉主流嵌入式操作系統（嵌入式Linux，FreeRTOS等）；
6、具備一定的電路基礎知識（數電/模電），能夠看懂電路設計；
7、具備良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，能夠看懂相關(guān)技術(shù)手冊；
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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部渠道運營(yíng)
共1個(gè)職位
崗位職責
1、根據業(yè)務(wù)發(fā)展需求進(jìn)行渠道規劃，制定合作策略、合作方式，執行方案等。
2、拓展用戶(hù)渠道。同各類(lèi)合作方溝通洽談，包含主機廠(chǎng)經(jīng)銷(xiāo)商，運營(yíng)車(chē)輛公司，充電服務(wù)平臺或充電運營(yíng)企業(yè)，為公司拓展新用戶(hù)來(lái)源，管控渠道業(yè)務(wù)費用，協(xié)同財務(wù)做好應收應付工作。
3、評估渠道效果。持續跟蹤數據，分析并評估推廣效果，對渠道合作效果負責。
4、第三方流量渠道，商務(wù)談判。拓展 ，成交訂單。
5、落地業(yè)務(wù)方案。組織協(xié)調公司內外各資源，主導從渠道拓展到方案落地的全流程。
6、部門(mén)內渠道合作項目立項，執行管理，復盤(pán)迭代以及其他活動(dòng)事務(wù)對接管理，形成流程化和閉環(huán)。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、至少3年以上互聯(lián)網(wǎng)或者車(chē)企渠道拓展運營(yíng)工作經(jīng)驗，具備數據分析能力。
3、熟悉各大互聯(lián)網(wǎng)平臺流量算法原則，并有一定的互聯(lián)網(wǎng)拉新產(chǎn)品知識，思維活躍，能夠跳出常規模式行思考。
4、 積極、主動(dòng)、踏實(shí)，善于溝通，執行力強，抗壓力強。
5、優(yōu)秀的團隊合作精神和敬業(yè)精神，善于挑戰。
6、數據敏感度高，數據分析能力強，多線(xiàn)程工作能力強。
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運維技術(shù)支持
共1個(gè)職位
崗位職責:
1、負責編制充電站維護技術(shù)文件、作業(yè)指導。
2、負責新產(chǎn)品、新技術(shù)承接工作。
3、為區域團隊提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。
4、與研發(fā)、產(chǎn)品、質(zhì)保團隊開(kāi)展協(xié)作，定期溝通市場(chǎng)問(wèn)題、新技術(shù)，及時(shí)優(yōu)化更新技術(shù)標準。
5、為區域運維團隊提供技術(shù)支持，協(xié)助處理重大疑難問(wèn)題，在日常工作中給予區域運維技術(shù)指導與賦能培訓。任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，電氣工程，機電等專(zhuān)業(yè)背景。
2、3年以上充電行業(yè)工作經(jīng)驗。
3、熟練使用Office等辦公軟件；
4、有效期內低壓電工特種作業(yè)證。
5、C1駕駛證，駕駛技術(shù)熟練。
6、能適應長(cháng)短期出差。
7、具備良好的溝通協(xié)作能力，有學(xué)習精神和創(chuàng )新思維。
測試工程師
共1個(gè)職位
崗位職責
在公司戰略指導下，依據相關(guān)行業(yè)標準及規范，不斷提升試驗室測試能力，更好地完成公司產(chǎn)品整個(gè)生命周期的測試及認證工作，滿(mǎn)足內外部客戶(hù)的需求，提升公司品牌形象。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，電子/機電/自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、3-5年以上新能源及電力相關(guān)工作經(jīng)驗，有CNAS試驗室工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、掌握基本的系統測試理論，熟悉系統測試的基本方法、流程和規范；
4、具備測試設計相關(guān)經(jīng)驗，包括測試需求分析、測試方案輸出、測試用例設計等；
5、設備常見(jiàn)問(wèn)題解決及測試結果異常問(wèn)題跟蹤解決，測試現場(chǎng)及安全管理；
6、有過(guò)自動(dòng)化測試經(jīng)驗更佳（包括Python、JAVA、C++、Shell等開(kāi)發(fā)經(jīng)驗）。
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采購工程師
共1個(gè)職位
崗位職責
按照公司對于物資或服務(wù)的采購需求，協(xié)助采購部負責人規范執行采購標準與流程，管理供應商，主持發(fā)包相關(guān)工作，控制采購成本，同時(shí)與相關(guān)部門(mén)配合嚴格把控采購過(guò)程。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上，汽車(chē)、新能源/清潔能源技術(shù)、電氣工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)更佳
2、應屆畢業(yè)生或三年以上工作經(jīng)驗，并且工作內容以采購或汽車(chē)行業(yè)相關(guān)為主
3、熟悉行業(yè)內通用質(zhì)量體系標準，精通采購業(yè)務(wù)
4、具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識
5、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，抗壓能力強，合規意識強
公充安裝工程師
共1個(gè)職位
工作地點(diǎn):
深圳,上海,合肥,重慶
崗位職責:
1、負責充電站建設的全過(guò)程管理，對項目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全負責；
2、統籌安排工程完工項目驗收安排，及時(shí)完成工程項目驗收，并投入運營(yíng)；
3、負責充電站主要高低壓設備的廠(chǎng)中檢查、到場(chǎng)驗收、隱蔽工程驗收，中間驗收、竣工驗收移交運營(yíng)；
4、與其他部門(mén)溝通協(xié)調樁群故障問(wèn)題，及時(shí)解決樁群工程問(wèn)題。
任職要求:
1、電氣工程/機電/土建等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、電力或工程行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗。具有機電二級建造師、電氣中級工程師職稱(chēng)優(yōu)先；
3、具有10kV輸配電、變電、箱變、配電房、高低壓開(kāi)關(guān)柜工程設計、造價(jià)、施工、驗收管理經(jīng)驗的優(yōu)先；
4、有駕駛證，至少1年以上實(shí)際駕齡；具有高壓電工證優(yōu)先；
5、熟練使用AutoCAD等電氣設計軟件和office等辦公軟件；
6、具有較強的溝通、協(xié)調處理事務(wù)能力，適應出差。
體系工程師
共1個(gè)職位
工作地點(diǎn):
常州
崗位職責:
1、制定體系推行計劃、執行方法；
2、負責解決質(zhì)量體系問(wèn)題的維護，推行過(guò)程中問(wèn)題反饋和整改；
3、負責公司質(zhì)量指標的統計分析和持續改善的監督；
4、負責組織每周進(jìn)行內部檢查，并跟蹤整改進(jìn)度；
5、負責對客戶(hù)審核的接待，應對和結案；
6、負責內部審核的組織和執行和推行整改；
7、每年度管理評審的組織召開(kāi)，以及會(huì )議項目跟蹤落實(shí)執行。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，管理、機電、制造等專(zhuān)業(yè)；精通英語(yǔ)或德語(yǔ)者優(yōu)先；
2、汽車(chē)企業(yè)或機械/電氣/電子產(chǎn)品制造業(yè)4年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗，其中3年或以上體系管理工作，在體系運行維護方面有至少2年以上專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗；
3、具有內審報告和管理評審報告的編寫(xiě)經(jīng)歷，精通ISO9001和熟悉TS16949質(zhì)量管理體系；
4、良好的學(xué)習能力、溝通能力力、有效執行力、邏輯推理能力；
5、出色的多任務(wù)、體系內審團隊的組織推行能力。
財務(wù)分析/控制員
共1個(gè)職位
工作地點(diǎn):
常州
崗位職責:
（1）查看和分析每月財務(wù)結果，能夠深入了解財務(wù)結果，協(xié)調差異并給出定性解釋?zhuān)_定公司計劃的潛在風(fēng)險或機會(huì ) 。
（2）編制所有單位成本報告和必要的分析，分析財務(wù)預算報告和滾動(dòng)預測。
（3）負責擔任業(yè)務(wù)職能部門(mén)（研發(fā)、運營(yíng)等）的業(yè)務(wù)伙伴，進(jìn)行有見(jiàn)地分析和建模，并支持研發(fā)和運營(yíng)團隊和業(yè)務(wù)團隊了解差異、單位成本波動(dòng)，跟蹤月度支出報告（SG&A 等）。
（4）支持運營(yíng)團隊節省成本、項目和進(jìn)行必要的分析，必要時(shí)能支持任何成本分析，能夠與會(huì )計、運營(yíng)等團隊合作管理項目。
（5）與運營(yíng)團隊和業(yè)務(wù)部門(mén)合作，提高生產(chǎn)力，集思廣益，尋求新機遇，實(shí)現流程標準化。
任職要求:
（1）持有會(huì )計學(xué)士學(xué)位，有至少5年制造行業(yè)工作經(jīng)驗，包括至少2年成本分析經(jīng)驗。
（2）能運用 SAP系統者優(yōu)先，精通計算機操作技能，PPT、Excel和Word為必備技能，能熟練運用Excel公式。
（3）良好的英語(yǔ)溝通能力。
（4）團隊成員，注重細節，能夠同時(shí)管理多個(gè)任務(wù)，并且能在高壓狀態(tài)下工作。
充電服務(wù)拓展
共1個(gè)職位
工作地點(diǎn):
上海,杭州,北京,長(cháng)春,合肥,天津,西安,深圳,廣州
崗位職責:
1、積極開(kāi)發(fā)拓展充電市場(chǎng)，與企事業(yè)單位、物業(yè)等單位尋求戰略合作；
2、負責組織、參與項目合作談判等商務(wù)工作；
3、負責協(xié)調、跟進(jìn)項目進(jìn)度和評估分析；
4、負責開(kāi)發(fā)和招募當地代理商并培訓，以及代理商項目進(jìn)展的監督和統籌協(xié)調工作；
負責開(kāi)發(fā)和招募當地代理商并培訓，以及代理商項目進(jìn)展的監督和統籌協(xié)調工作，搜索網(wǎng)絡(luò )
5、負責組織當地補貼申報工作；
6、了解國家新能源政策及行業(yè)動(dòng)向，及時(shí)調整合作策略。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷；
2、2年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)或銷(xiāo)售經(jīng)驗者；
3、普通話(huà)流利，溝通能力強；工作積極主動(dòng)，有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和商務(wù)談判能力；
4、有互聯(lián)網(wǎng)/新能源行業(yè)銷(xiāo)售/當地政府資源/政府對接或者電力系統經(jīng)驗者經(jīng)驗者優(yōu)先。
